Sv

Jämställdhet

 

CRAMO SATSAR PÅ KVINNOR

KOM OCH TRÄFFA OSS DEN 8 MARS KL. 10-14!

Den 8:e mars är det internationella kvinnodagen, det tänkte vi på Cramo fira med att öppna våra dörrar för alla kvinnor. Kom och träffa oss, var med på våra roliga aktiviteter eller mingla bland mat, dryck och vänner.

En goodiebag delas ut till de 5 första kvinnliga besökarna på respektive depå.

Här händer det!
Syd: Malmö Syd, Helsingborg, Halmstad, Karlshamn, Kalmar, Kristianstad
Väst: Backaplan , Jönköping
Öst: Västerås, Sthlm Länna, Sthlm Södermalm, Sthlm Bredden, Norrköping
Nord: Sundsvalls Expressdepå (Heffnersvägen 1)

På följande depåer kommer mini-intervjuer att hållas: Malmö Syd, Helsingborg, Göteborg-Backaplan, Halmstad, Kalmar, Kristianstad, Västerås, Länna-STHLM, Södermalm-STHLM, Jönköping, Sundsvall och Norrköping. .

Besöker du någon av våra depåer denna dag? Dela med dig på Instagram med #tjejerpåcramo.

Kalmars lyckade satsning

Kalmars första kvinna någonsin anställdes efter förra årets öppet hus på internationella kvinnodagen! Klicka på bilden för att läsa artikeln.

CRAMO SATSAR PÅ KVINNOR!

ingrd Ingrid Hollertz, HR-chef på Cramo

Hur går det med jämställdheten?
- Det går framåt! Under flera år har vi haft en positiv utveckling där vi stadigt ökat antalet kvinnor i vårt depånät. År 2004 fanns det bara två kvinnor men nu flera år senare är vi ungefär 70 st. i vårt depånät. Byggbranschen har i snitt bara 8 procent kvinnor. Vi ligger lite bättre till med nästan 13 procent men vi är långt ifrån nöjda. Cramo är en bra arbetsplats och det behöver vi bli bättre på att berätta för kvinnor.

Hur jobbar ni för att bli bättre?
-För att få till en förändring så räcker 

det inte med enstaka insatser. Jämställdhetsarbetet måste genomsyra alla beslut och alla strategier. Det handlar om alltifrån hur vi pratar med varandra till vilka bilder vi väljer att visa upp.

Vad har ni gjort konkret?

- Vi har satt tydliga mål. Det övergripliga målet är att bli helt jämställda och den första milstolpen på vägen dit var att rekrytera minst 30 kvinnor till depånätet under 2016, starta kvinnliga nätverk i alla regioner och ta fram en kollektion arbetskläder bättre anpassade för kvinnor där vi även inkluderade en gravidkollektion. Dessa mål har vi nu nått och satsar vidare mot nya mål som vi ska nå senast 2020. De nya målen består av att: 

- Rekrytera minst 120 fler kvinnor till depånätet

- Minst 20% kvinnor i ledande befattning

- 0% kränkande särbehandling

Varför gör ni det här?
- Vi ser redan nu att de depåer som har kvinnor är mer lönsamma än de som saknar kvinnor. Det stärker oss i övertygelsen att ett jämställt företag är ett lönsamt företag.

Varför är Cramo en bra arbetsplats?
Det finns många intressanta uppgifter och vi försöker alltid att ta vara på våra medarbetares styrkor och intressen. Vi erbjuder bra utbildningar och stora möjligheter till att byta arbetsuppgifter genom att nyttja den bredd som finns i företaget, både i Sverige och utomlands.

EN UNIK KARRIÄR PÅ ETT UNIKT FÖRETAG

Cramo ska vara en arbetsplats som attraherar de bästa medarbetarna som vill stanna kvar och utvecklas. Vi arbetar aktivt med att skapa rätt förutsättningar för inkluderande och trygg arbetsplats. En arbetsplats med en positiv företagskultur där alla våra medarbetare trivs och där våra värderingar och riktlinjer är vägledande i den vardagliga verksamheten. Vi är stolta över våra engagerade medarbetare och har en kontinuerlig dialog för att ständigt förbättra oss. Målet är att vara en av Sveriges bästa arbetsgivare.

CRAMO STÖTTAR KLARA K

Sedan starten 2007 har Klara K arbetat för att främja kvinnors karriärer genom att skapa mötesplatser för erfarenhetsutbyte och inspiration. Delägarna Camilla Wagner och Petra Nedfors driver en outtröttlig debatt för ett jämställt näringsliv med nätverksträffar, seminarier och nyhetsbrev. Det vill vi så klart stötta så under 2015 gick Cramo in som samarbetspartner.

NYFIKEN PÅ CRAMO?

På vår karriärsida så kan du se filmer eller läsa intervjuer med våra medarbetare. Många av dem är kvinnor som berättar om sitt jobb och hur de ser på Cramo som arbetsplats. Där kan du också söka våra lediga tjänster! karriar.cramo.se

 

 

 Klicka här för att läsa senaste press releasen!

 Klicka här för att se bilderna från Kvinnodagen